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4、报考者所提交的材料必须真实、准确、有效，且与《报名表》中填写的情况一致。如有不符或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或不予录用。
5、通过资格复审者方可参加面试，不按规定时间参加资格复审者视为放弃面试资格。资格复审期间不能提供相应证明材料原件的视为复审不合格，不得参加面试。如进入资格复审的人员未通过（含未参加）资格复审，将按笔试合格成绩排序递补人员参加资格复审。
6、资格复审合格、进入面试的人员名单将于笔试结束后20个工作日内在广州市教育局网站（http://www.gzedu.gov.cn）上公布。
四、2014年上半年广州教育局局属学校教师招聘面试安排
面试具体时间、地点另行通知（预计在6月11-12日）。
1、除音乐、体育和美术教师职位外的面试为试教或说课。
主要考察报考职位所需要的专业知识、教育教学能力和技能。面试成绩满分为100分，按60%折算计入总成绩。
2、音乐、体育和美术教师职位的面试包括专业技能测试和试教两个部分。
①专业技能测试
音乐教师职位主要测试声乐表演和乐器演奏等，体育教师职位主要测试身体素质和专项水平等，美术教师职位主要测试素描、速写或色彩等（具体内容详见职位表）。专业技能测试满分为100分，按30%折算计入总成绩。
②试教
主要考察报考职位所需要的专业知识、教育教学能力和技能，满分为100分，按30%折算计入总成绩。
面试成绩当场公布。面试成绩合格分数为60分。按笔试、面试所占比例计算总成绩，总分为100分。总成绩达60分及以上者方可进入体检和考核。如出现总成绩相同，则按面试成绩（对音乐、体育和美术教师职位，依次按照面试综合成绩、专业技能测试成绩、试教成绩）排序确定。总成绩及进入体检人员名单在广州市教育局网站（http://www.gzedu.gov.cn）公布。
五、2014年上半年广州教育局局属学校教师招聘体检安排
以总成绩的高低顺序，按招聘职位1：1的比例确定参加体检人员名单。体检时间、地点另行通知。
体检按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》组织实施，教师岗位体检标准参照广东省教育厅《广东省教师资格申请人员体格检查标准（2013年修订）》执行，其他岗位参照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。体检在指定医院进行，体检医院建议复查的考生，在一个月内不能得出合格结论的，视为体检不合格。体检合格者进入考核环节，体检不合格的，招聘单位可根据实际需要按总成绩的高低依次递补。
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